医院位于广州市海珠区宝岗大道，毗邻海珠区委、区政府。现开放病床783张；年门诊量约100万人次，年收治住院病人约1.2万人次。2008年1月拥有404张病床的十五层外科大楼正式启用，使医院的环境和住院条件得到较大的改善。
医院基础研究力量雄厚，学科门类齐全，专科特色显著，烧伤整形科、骨科是广州市和广东省医学特色专科；心血管内科、消化内科、神经内科、肾内科和皮肤科是医院重点学科。
现因业务发展需要，向社会公开招聘，招聘的岗位、专业、人数及资格条件见附表。
应聘人员须符合《广州市事业单位公开招聘人员试行办法》（穗人发〔2005〕131号）的基本条件和要求，非广州市常住户口人员应符合广州市人口准入条件。
一、应聘程序
（一）报名：应聘者于即日起至2008年4月25日止，通过邮寄简历或电子邮件等方式提交个人资料（贴相片）及有关证书证明材料（复印件）进行报名。
联系电话：020-34403827、34403841
邮箱地址：rsk3827@tom.com
联系地址：广州市同福中路396号人事科
联系人：李科长、张科长
通过资格审查后方可参加考试（待电话通知）。
（二）考试：
1.考试的范围：考试包括面试、实际操作等形式。
1)面试：主要测试应聘人员与岗位相适应的专业基础知识、语言表达能力、仪表气质等。
2)实际操作：本专业基础知识与临床技能操作考试。
2.考试的办法：
1)面试采用百分制，合格成绩为60分。符合报名条件人员均可参加面试，面试合格者依成绩高低排序，由高分到低分按招聘专业岗位数1:3确定参加操作考试人数，不足1:3按实际人数确定。
2)实际操作成绩采用百分制，合格成绩均为60分。
3)面试、实际操作成绩分别占考试综合成绩的40%和60%。
3.考试时间：
1)面试：4月下旬（具体时间另行电话通知）
2)实际操作：各专业考试时间另行电话通知
（三）考核：
采用百分制，合格成绩为60分。在考试综合成绩合格的应聘人员中，依成绩高低顺序，按招聘岗位数1：2对应聘人员进行考核，不足2人的按实际人数考核。主要包括：思想政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩等。
（四）体检：
总分采用百分制（应聘人员的考试综合成绩及考核成绩各占50%），按照总分由高分到低分并按招聘岗位数1：1的比例确定体检对象。由人事科统一组织体检。体检参照国家公务员录用的体检标准执行，体检费用由本人支付。
应聘人员体检不合格的，招聘单位可按综合成绩高低顺序依次替补人选。
二、需要提交的相关材料：
1.应届毕业生需要提交：四级或以上英语等级证书、成绩单、学校综合排名情况表、推荐表、身份证等（交复印件，原件核对后退回）。
2.原已参加工作的在职人员：本人简历表、毕业证、学位证、专业技术资格证、聘书、执业医师证、护士执业证、身份证等（交复印件，原件核对后退回）。
三、监督部门：纪检监察审计办公室
监督电话：020-34403825、34403826
广州市红十字会医院
二OO八年四月十五日
附表
招聘的岗位、专业、人数及资格条件（编制内）
科室
岗位
专业
学历（学位）
职称（职务）
人数
备注
合同类型
专业技术人员
内科
医疗
神经内科
博士
1
有执业医师证
聘用合同
泌尿内科
博士
1
有执业医师证
聘用合同
外科
医疗
普通外科
博士
1
有执业医师证
聘用合同
泌尿外科
博士
1
有执业医师证
聘用合同
心胸外科
博士
1
有执业医师证
聘用合同
麻醉专业
硕士/博士
1
有执业医师证
聘用合同
麻醉或疼痛专业
硕士/博士
1
有执业医师证
聘用合同
骨科
博士
1
有执业医师证
聘用合同
康复医学
硕士/博士
1
有执业医师证
聘用合同
五官科
医疗
耳鼻喉科
硕士/博士
1
有执业医师证
聘用合同
医疗
口腔科
硕士/博士
正高职务
1
有执业医师证
聘用合同
急救医学科
医疗
危重医学
硕士/博士
2
有执业医师证
聘用合同
医疗
急救医学
硕士/博士
副高职务以上
1
有执业医师证
聘用合同
护理
护理
护理
本科/硕士以上
8
年龄一般在35岁以下，广州户籍可放宽至40岁
聘用合同
医学影像科
医疗
医学影像（介入）
硕士/博士
1
有执业医师证
聘用合同
医疗
超声诊断
博士
1
有执业医师证
聘用合同
财务科
财务专业
财务专业
本科以上
高级会计师优先
1
年龄一般在35岁以下，具有高级会计师资格年龄一般在40岁以下，广州户籍可放宽至45岁，有会计上岗证、注册会计师优先。
聘用合同
合计
25
广州市红十字会医院招聘公告
2008-04-18
